hr加了微信要问面试结果吗

…方人力HR主动加微信通知面试合格，请问这个问题应该怎么处理?

网友分享： 可以要求公司赔偿你的合理损失，可以要求他赔偿你从原单位辞职后至找到新的工作的后损失。 可以起诉要求赔偿，因为对方hr已经向你发送了offer，对方后。

面试结束让等通知，一直没回复，该不该问结果?

作为求职者，我会问，不管结果如何。 不问的?是怕问了不通过心理不好受? 但是如果是喜欢的工作，不问，会遗憾，因为 HR 有可能会遗漏，也可能这个公司面。

怎么问领导是否被录用?

是可以直接问的，但是要注意方式和态度语气。可以以感谢信的形式，邮件发给HR，并在结尾询问一下自己的面试结果;如果在面试过程有加面试官的微信，也可以通过微。

面试完了怎么问hr结果?

可以直接询问，也可以加hr的联系方式过后再询问。面试结束的时候，hr一般会让回去等通知，不会当场给结果。我们可以主动询问hr的联系方式，过后主动询问结果。 可。

怎么问hr面试结果?

可以用电话、邮件或者微信三种方式。电话是最直接的方式，语言简洁，直奔主题。 邮件是比较正式的方式，直接在邀约面试的邮件回复。如果添加了微信，可以直接询。

请问一下关于HR谈完薪资，已经4天了，还未收到正式offer，该

网友分享： 求职者在等待offer的过程是最痛苦的。谁都不太愿意等待!因为等待会产生焦虑，甚至不耐烦的念头。为什么HR现场不直接给个答案，yes或no?关键是HR要甄。

如何询问hr是否被录用?

询问的方式有很多种，如电话、微信、QQ、邮箱等形式，如果选择不当，会让对方感动反感。一般会建议以微信、QQ或邮箱形式来询问，因为打电话也许会打扰到对方的工。

面试官加了我微信，这是通过了吗?

不一定通过，但是机会比较大。你可能应聘的公司是一个中小企业吧，大企业都是要邮箱或者电话的。面试后人家加你微信的目的是为了日后沟通更方便，也许现在没有合。

面试后如何咨询进展?

1. 不要过早打听面试结果 在一般情况下，考官司组每天面试结束后，都要进行讨论和投票，然后送人事部门汇总，最后确定录用人选，可能要等3—5天。求职者在这段时间。

发短信给hr问面试结果会回复吗?

态度好一点，然后去客气一点，一般都会告诉你的 态度好一点，然后去客气一点，一般都会告诉你的